Стоимость услуг кадрового аудита
Кадровый аудит – это независимая проверка кадровых процессов и трудового делопроизводства компании, которая помогает заблаговременно обнаружить нарушения и предотвратить штрафы, а также устранить риски возникновения трудовых споров.
Рекрутинговое агентство «ТОП Рекрутинг» предлагает различные варианты услуги. Стоимость услуг кадрового аудита организации в СПб, Москве и регионах будет зависеть от заказанного пакета.
Цены на кадровый аудит – варианты услуги
Если аудит ограничивается только проверкой делопроизводства, «ТОП Рекрутинг» проводит:
- анализ корректности приема и увольнения сотрудников (оформление заявлений, трудовых договоров, ведение трудовых книжек, и т.д.)
- проверку кадрового учета (приказы, штатные расписания, учет рабочего времени, личные карточки и т.д.)
- анализ внутреннего регулирования трудовых отношений в компании (коллективный договор, испытательные сроки, инструкции по безопасности, трудовой распорядок и т.д.)
Стоимость будет выше, если в дополнение к вышеперечисленным работам будет заказан комплексный анализ всех кадровых процессов (документарных алгоритмов, архивации и пр.) и проведена оценка работы кадровой службы.
По итогам аудита заказчик получает экспертное заключение с указанием возможных рисков и рекомендациями по исправлению дефектов. Рекрутинговое агентство «ТОП Рекрутинг» также предлагает тренинговые программы в СПб и Москве для сотрудников по работе с персоналом своих клиентов.
Узнать цены на кадровый аудит в СПб можно по телефону +7 (812) 602-76-02, в Москве +7 (495) 909-81-77
Подробнее об услуге